💼辞职后公司拖欠工资该怎么办?
发布时间:2025-04-10 12:12:38来源:
当辞职后发现公司拖欠工资时,不要慌张,先冷静分析情况。首先,查看劳动合同和公司相关规章制度,明确工资发放时间和方式。如果公司确实存在拖欠行为,可以尝试与公司人事或上级领导沟通,说明情况并索要欠薪。倘若协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,他们会介入调查并要求公司支付欠款。同时,保留所有与工资相关的证据,如工资条、考勤记录等,以备后续维权使用。若仍无法解决问题,可通过法律途径起诉公司,维护自身权益。记住,在整个过程中保持理性,避免与公司发生不必要的冲突。💪🔍📞💼
劳动权益 工资拖欠 法律援助
免责声明:本答案或内容为用户上传,不代表本网观点。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。 如遇侵权请及时联系本站删除。