在销售这个充满挑战与机遇的行业中，每一个销售人员都渴望获得领导的认可和供应商的信任。然而，在竞争激烈的市场环境中，如何脱颖而出，成为领导心中的得力干将，同时赢得供应商的尊重和支持，是每位销售从业者需要深思的问题。

首先，要让领导看重你，关键在于提升自身的职业素养和专业能力。作为销售人员，你需要不断学习最新的行业动态、产品知识以及销售技巧。通过参加培训课程、阅读专业书籍、向经验丰富的同事请教等方式，丰富自己的知识库，提高解决问题的能力。此外，保持积极主动的态度，对待工作充满热情，遇到困难时迎难而上，展现出你的责任心和执行力，这些都是赢得领导青睐的重要因素。

其次，建立良好的人际关系网络也是至关重要的。无论是内部同事还是外部客户及供应商，都需要用心去经营关系。对于领导而言，一个能够协调内外部资源、促进团队合作的人才无疑是宝贵的。因此，要学会沟通交流的艺术，善于倾听他人的意见，并以真诚的态度对待每一位合作伙伴。当大家感受到你的诚意时，自然会更加愿意支持你。

再者，注重细节管理同样不可忽视。从日常工作的记录整理到重要项目的跟进执行，都需要做到细致入微。一份详尽准确的数据报告、一次高效的会议安排，都能够体现一个人的专业水平。同时，培养时间管理和任务优先级判断的能力，确保高效完成各项任务，这不仅能让领导看到你的实力，也能增强供应商对你业务能力的信任。

最后但同样重要的是，保持诚信原则。无论面对何种情况，都要坚持诚实守信的态度。只有这样，才能建立起长久稳固的合作关系。无论是对领导还是供应商来说，他们更倾向于选择那些值得信赖、言行一致的人合作。

总之，在职场中要想让领导看重你、让供应商信服你，就需要不断提升自我、优化人际交往方式并始终秉持诚信原则。希望以上几点建议能帮助你在职业生涯中取得更大的进步！